Подписывайтесь на наши каналы:      
БУХГАЛТЕРИЯ И НАЛОГООБЛОЖЕНИЕ (Buxgalteriya va Soliq Solish)

Расчет больничного пособия

10 июня 2019
558
Средний балл: 0 из 5

Расчет больничного в 2019 году не изменился. Но учтите, что отменили страховые взносы, а правки в Положение №1136 еще не внесли. В статье расскажем, как осуществляется расчет и оплата больничного. А чтобы не запутаться в расчете, в статье будет формула расчета больничного.

Порядок расчета больничного в Узбекистане регулируется Положением №1136 от 08.05.2002 года. Гарантия выплаты пособия по нетрудоспособности установлена трудовым законодательством.

Когда выплачивается больничный?

Получить выплаты по больничному листу работник может, если он:

- заболел или получил травму;
- отправился на санаторно-курортное лечение;
- ухаживал за болеющим членом семьи;
- был временно переведен на другую работу из-за того, что заболел туберкулезом или проф. заболеванием;
- находился в реабилитационном учреждении для восстановления трудоспособности или протезировании.

А также пособие выплачивается, если был объявлен карантин.

Важно! Выплаты производятся на основании больничного листка.

Обратиться за выплатой больничного необходимо не позднее 6 месяцев со дня восстановления трудоспособности.

О том, как осуществляется расчет больничного по беременности и уходу за ребенком, мы рассказали здесь.

Правильный расчет больничного листа в Узбекистане

По установленным правилам, больничные исчисляются исходя из фактической зарплаты работника, включая все доходы, на которые начисляются страховые взносы. Но с января 2019 года страховые взносы отменили, а правки в Положение №1136 пока еще не внесли. Рекомендуем делать расчеты по старым правилам – учитывать при расчетах доходы, полученные в виде оплаты труда (ст. 172 НК).

В расчет выплат по больничному в Узбекистане не включаются доходы в виде материальной выгоды, имущественные и прочие доходы (ст. 176-178 НК).

Пример: как рассчитать больничный

Формула расчета больничного

Коротко описать расчет больничного сотруднику, который принес листок нетрудоспособности можно так: среднедневной заработок умножается на размер пособия и количество рабочих дней на больничном. Но рассмотрим подробнее.

Пошаговая инструкция «Расчет больничного»:

Шаг 1. Определяется среднемесячный заработок сотрудника. При повременной оплате труда в расчет в размере 1/12 части принимают зарплату, все надбавки и доплаты сотрудника и премии, полученные за предшествующие 12 месяцев.

Шаг 2. Рассчитывают среднедневной заработок. Среднемесячный заработок сотрудника делят на количество рабочих дней в месяце. В расчет принимают рабочие дни по графику работы предприятия.

Шаг 3. Находят сумму пособия за 1 день. Среднедневной заработок умножают на размер пособия. Размер пособия зависит от многих факторов – стажа сотрудника, состоит он на учете по социально-значимым заболеваниям или нет и других.

Шаг 4. Определяют общую сумму больничного. Сумму пособия за день умножают на количество рабочих дней на больничном.

Как определить размер пособия

Так как на размер пособия влияют многие факторы, расскажем об этом отдельно. Стаж для расчета больничного играет важную роль для всех сотрудников, кроме тех, кто:

- является участником войны 1941-1945;
- является воином-интернационалистом или приравненным к ним лицом;
- имеет на иждивении троих и более детей до 16 лет (или учащихся до 18 лет);
- участвовал в ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС или эвакуирован из этой зоны и имеет заболевания кроветворной системы, щитовидной железы и злокачественными образованиями;
-  получил трудовые увечья или проф. заболевания.

Независимо от стажа, размер пособия у них составляет 100%.

Если сотрудник состоит на учете по следующим заболеваниям: туберкулез, СПИД, психические болезни, лепра, онкологические заболевания, опасные новообразования, заболевания, передаваемые половым путем, размер пособия составит:

- 60%, стаж меньше 5 лет;
- 80%, стаж от 5 до 8 лет;
- 100%, стаж более 8 лет.

У всех остальных сотрудников размер пособия будет равен 60% (стаж до 8 лет) или 80% (стаж более 8 лет или круглым сиротам до 21 года).

Подсказка. Общий трудовой стаж определяется по трудовой книжке.

logo
×
Простите, что прерываем ваше чтение

Незарегистрированным пользователям доступно только 15% от материалов на нашем сайте. Зарегистрируйтесь и продолжите чтение. Регистрация займет всего полторы минуты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
1 минута, и вы продолжите чтение
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ